Dans l’univers du numérique en santé, une question brûlante s’impose : où sont les femmes ?🎶 (comme le disait si justement Patrick)
Si vous pensez que les femmes dans ce domaine sont aussi rares qu’une licorne rose galopant sur un arc-en-ciel, vous n’êtes pas seul. Mais il est temps de briser ce mythe et de se demander pourquoi il est crucial d’intégrer davantage de femmes dans le numérique en santé.
La Licorne de la e-santé
Imaginez une licorne. Oui, celle avec la corne magique. Maintenant, imaginez qu’elle est une experte en intelligence artificielle médicale. Vous commencez à saisir l’idée ? Les femmes dans le numérique en santé sont souvent comme des licornes : elles existent, mais elles sont incroyablement rares. Cette rareté ne fait qu’ajouter à leur valeur.
Les femmes apportent des perspectives uniques à l’industrie de la santé numérique. Elles ont une manière distincte de résoudre les problèmes et de voir les choses. L’inclusion de ces perspectives différentes peut conduire à des avancées révolutionnaires dans le domaine de la santé. Lorsque les femmes sont impliquées, les solutions sont plus complètes et plus adaptées aux besoins de tous.
COM-PLE-MEN-TA-RI-TE est le maître mot pour imaginer l’intégration de femmes dans le secteur de la e-santé. La femme apportera une perspective différente, et permet d’enrichir la vision d’un projet, d’une solution développée ou d’un service à développer. Plus on est de cerveaux différents, mieux c’est, non ?
La parité : ce pouvoir de la diversité
La diversité est la clé du succès dans le numérique en santé. Lorsque vous avez une équipe composée de personnes aux origines, aux compétences et aux expériences diverses, vous êtes mieux préparé à faire face aux défis complexes de ce domaine. Plus de femmes signifie plus de diversité, et plus de diversité signifie de meilleures solutions pour les problèmes de santé.
La santé concerne tout le monde, et par conséquent, la technologie en santé devrait également concerner tout le monde. Cependant, lorsque les femmes sont sous-représentées dans le numérique en santé, cela peut entraîner des biais dans les applications, les algorithmes et les solutions qui sont développés. En intégrant plus de femmes, nous nous assurons que la technologie en santé répond aux besoins de tous les individus, indépendamment de leur genre.
Les femmes dans le numérique en santé ne sont pas seulement des actrices importantes dans le développement technologique, elles sont aussi une source d’inspiration pour les générations futures. Lorsque les jeunes filles voient des femmes réussir dans ce domaine, elles sont encouragées à poursuivre des carrières STEM (Science, Technologie, Ingénierie et Mathématiques). Cela conduit à une chaîne de réussite continue, ouvrant la porte à un avenir plus égalitaire.
Prendre en compte les besoins spécifiques des femmes en e-santé
Dans la quête pour intégrer davantage de femmes dans le numérique en santé, il est essentiel de souligner l’importance de prendre en compte les besoins spécifiques des femmes.
Trop souvent, à titre d’exemple, les médicaments et les traitements sont développés et testés en priorité sur des hommes, créant ainsi des lacunes dans la compréhension de la réponse aux traitements chez les femmes. Cette négligence peut entraîner des effets secondaires indésirables et une inefficacité potentielle des traitements pour les femmes.
Même dans des domaines en dehors de la santé, comme les tests de collision automobiles, les modèles utilisés sont souvent basés sur des hommes, mettant ainsi en danger la sécurité des femmes sur la route.
Il est temps de reconnaître que les besoins et les expériences des femmes sont uniques, et l’inclusion de plus de femmes dans le numérique en santé permettra de combler ces lacunes pour garantir que les solutions développées répondent à tous les besoins, indépendamment du genre. Après tout, la santé et la sécurité ne devraient jamais être des concepts à géométrie variable en fonction du genre.
Il est donc temps de briser le mythe de la licorne et de faire de l’inclusion des femmes dans le numérique en santé une réalité. Les femmes apportent des perspectives uniques, favorisent la diversité et garantissent que la technologie en santé est accessible à tous. Alors, mesdames et messieurs, il est temps de laisser les femmes apporter leur touche magique à l’industrie de la santé numérique, et qui sait, peut-être verrons-nous bientôt des licornes roses galopant sur des arcs-en-ciel médicaux ! (ou orange, oui oui, on accepte que le rose ne soit pas réservé uniquement aux femmes 😉)
